抢占舆论宣传高地 引领企业高质量发展——《芜湖汽车站简报》创刊一周年小记

一年前创办的《芜湖汽车站简报》为发布车站安全管理、生产经营、文明创建和疫情防控等工作提供了一个平台，为宣传员工践行社会主义价值观开辟一方沃土。刊登各类稿件247篇，记录了芜湖汽车站一年来走过的“足迹”，真实反映了员工心声，积极传播企业在创新发展中的正能量，有力推进了“全国文明单位”的精神文明建设。
    《芜湖汽车站简报》的创办，第一个功能便是“真实记录”。一个单位，每年会发生大大小小许多事情，如果没有一个载体客观、真实、有效、系统地记录下来，随着时间的流逝，相关资料可能会趋于零乱、逐渐遗失。芜湖汽车站内刊的创办，很好地实现了记录功能，每月一期，年底装订成册，这本“编年体”的小册子，记录工作轨迹，刻画员工的心路历程。
    内刊的第二个功能是“凝聚”。一份小小的刊物，对于各部门员工互相了解、理解、配合起到了某种潜移默化的作用。一个单位有凝聚力才会有“战斗力”，内刊的发行对于部门间的协调、配合起到了有益的推进作用，避免了“只看眼前事”、“自扫门前雪”。
    芜湖汽车站对内刊的“品控”有着细致的要求。创刊伊始，内刊主编召开专题会议，强调内刊作为芜湖汽车站精神文明创建的有力抓手，一定要保证内刊稿件的数量和质量，要求各部门月均投稿不少于一篇；每篇文章，内刊主编都会亲自修改，以确保稿件的基本品质。修改时一般仅作“微调”，既为质量“把关”，又保留稿件的“原始风貌”，追求一个“真”字。
    为避免三分钟热度，以至“再而衰，三而竭”，维系好内刊的“后劲”，该站还根据实际情况不定期召开信息报道员会议，对《芜湖汽车站简报》的撰稿、数据等情况进行通报、分析。该站站长强调，企业文化是企业的软实力，我们要站在讲政治的高度，抢占舆论宣传高地，通过提升企业文化树企业形象，通过宣传突显企业的服务功能和社会责任，引领企业高质量发展，让芜湖汽车站“全国文明单位”的金字招牌在道路客运转型升级之际闪闪发光。（吴乐鹏 文/摄）